Riverflex Freelancers beschrijven het freelance leven in Nederland

Dit artikel is het derde in een reeks van mijn serie “Freelance Voices”, waarin de ervaring van individuen in verschillende delen van de wereld wordt gevierd. Dit artikel richt zich op personen in Nederland. Als het nieuwste project van één pagina Wereldwijde studie over freelancen Dat mijn Agile talent combinatie Samen met Gerald Kapsik, een professor aan de Universiteit van Toronto, heb ik de podia van veel landen uitgenodigd om hun persoonlijkheden te vragen hun dagelijks leven te beschrijven: werk, leven, uitdagingen en werk op afstand en Govt-19. Wat Nederland betreft, ben ik de podiumleden dankbaar RiverflexEen snelgroeiend freelance platform met sterke digitale expertise gericht op sterk managementadvies en interim-management. De site werkt in heel Europa en richt zich op wereldwijde en regionale bedrijven Nestelen, Lo delhis, en Samsung, Evenals een breed scala aan startup- en MKB-clients. Het Riverflex-platform integreert freelancers uit vele landen, waaronder Londen, Barcelona en Istanbul en Amsterdam.

Hier zijn Nederlandse freelance stemmen uit de Riverflex-community:

Zheng – Projectmanager en managementadviseur Freelancer zijn betekent een onafhankelijke mindset hebben en de vrijheid en flexibiliteit om je eigen klanten en plannen te kiezen. Hierdoor kunt u zich concentreren op de leveringskwaliteit en waardetoevoeging aan klanten, en hoeft u zich geen zorgen te maken over interne rompslomp bij een adviesbureau. Het heeft mijn werk-privébalans verbeterd, wat belangrijk is om vader te zijn. “

Jonathan – Onafhankelijk adviseur “Als zelfstandige werken stelt je in staat om alleen aan de meest relevante uitdagingen te werken zonder dat je zoveel mogelijk hoeft te ‘verkopen’ (dit is uiteindelijk de bedoeling van traditioneel advies). Ik heb geleerd dat ik me grote zorgen maak.”

Manuel – Actieve coach en interim manager “Ik doe het goed, ik vind het leuk! Politiek, werknemers of werkgevers leiden me niet af. Het is heel goed om het af te maken, te leren en opnieuw te beginnen. Overheid? Maanden hard werken en daadwerkelijk vertrekken zonder ontmoeting is anders.

Rahul – Management Consultant Uitdagende klantvraagstukken, projecttype en complexiteit en vrijheid om op mijn manier te werken zijn de belangrijkste redenen waarom ik graag freelance. Het daagt me voortdurend uit om uit mijn comfortzone te komen en mijn toekomstige richting te heroverwegen. Onzekerheid van taken, klantenwerving en taalbarrières zijn de belangrijkste uitdagingen voor een freelancer. Covid trof me hard toen de pijplijn van projecten plotseling opdroogde, maar ik geniet ervan om freelancer te zijn en wil nu mijn netwerk en bedrijf laten groeien.

Rupesh – Transformatieleider “Een verandering houdt nooit op, maar als freelancer is het als kers op de taart een veranderingsplan van begin tot eind op de rails krijgen. In een typisch Nederlandse cultuur voel je je meestal niet naar buiten en heb je vaak invloed op belangrijke beslissingen. Leren en flexibiliteit zijn voor mij de meest lonende eigenschappen.”

Marcel – Interim Manager “Freelancer worden is toevallig, maar het past perfect bij mij. Het helpt me om flexibiliteit en nieuwe vaardigheden en ervaringen op te doen in de activiteiten die ik doe. Na meer dan een jaar afstandswerk ben ik nu op weg naar een hybride regeling waarin mensen zich kunnen concentreren meer over persoonlijke voorkeuren, terwijl Een van de goede dingen die vorig jaar naar voren is gekomen.”

Mark – Transformatieleider “Na mijn MBA ben ik freelance begonnen. Het helpt me om nieuwe vaardigheden te gebruiken en mijn eigen bedrijf te runnen. Business development is een uitdaging die ik heb opgelost in samenwerking met een ander bedrijf. Het geeft veel voldoening als elke factuur door de klant wordt betaald.

Sandra – Programmamanager Veranderen “Als freelancer heb ik de vrijheid om te kiezen wanneer, waar en hoe te werken. Het stelt me ​​in staat om mijn vaardigheden en ervaring te optimaliseren en me te concentreren op impact en impact-gebaseerde betrokkenheid.

Bram – Adviseur Cyberstrategie “De regeringscrisis heeft meer kansen gecreëerd voor onafhankelijke professionals en netwerken zoals Riverflex. Bedrijven beseffen dat freelancers ervaring, waarde en concurrentievermogen brengen.

Bruno – Specialist bedrijfsstrategie Als freelance consultant heb ik de vrijheid om mijn eigen weg te banen en te groeien en te leren in de richtingen die ik heb gekozen. Er zijn ups en downs, maar uiteindelijk weerspiegelt de kracht om je eigen toekomst vorm te geven, om te blijven leren en jezelf te koesteren – voor mij – de ware waarde van het woord freelancer. ”

Floor – Change, planning en risk management specialist “Ik hou van de flexibiliteit van freelancen. Onzekerheid hoorde erbij, maar maakte me aanvankelijk veel zorgen. We genieten nu allemaal van de mogelijkheid om op afstand te werken en persoonlijk een flexibel / hybride model te gebruiken dat ik leuk vind.

Rick – Adviseur digitale transformatie “Interim werken biedt de mogelijkheid om voor topbedrijven te werken en ‘het verschil te maken’. Het daagt me uit op intellectueel vlak. Er zit altijd een uitdaging achter de uitdaging, waardoor ik mezelf op vele vlakken kan ontwikkelen en vakgebieden. Dat ben ik gewend, dus Govit-19 had geen grote impact op de manier waarop ik werk.”

Margaret – Design Sprint-faciliteit “Freelance zet me scherp en maakt verbinding met anderen. Ik werk met zo’n 20 klanten per jaar aan verschillende projecten, dus ik bouw constant relaties op. Freelance is erg nuttig voor mij. Het motiveert me om me te concentreren en meer te zijn.”

Pim – Strategie voor bedrijfsflexibiliteit “Na meer dan tien jaar voor een bedrijf te hebben gewerkt, is het tijd voor verandering.

Tone – Strategische inkoopadviseur Als Freelance Consultant en Interim Manager van Inkoop, Distributieketen en Operations, ben ik geïnteresseerd in het helpen van bedrijven bij het bouwen van een sterk team en het definiëren, registreren en leveren van een strategische bedrijfsdoelstelling. Het begeleiden van bedrijven tijdens transitie en het verrijken van mijn vakkennis is een extase. ”

Linda – Bedrijfsadviseur “Freelancen helpt me om het beste voor mijn klanten en mij te leveren. Programma’s helpen me creatief te zijn, samen te werken en het beste te doen wat ik kan. Acquisitie motiveert me om te leren, te groeien en me op mijn gemak te voelen. Flexibiliteit helpt me te reizen, schrijven en andere interesses. Ik vind het geweldig!”

ARDO – Management Consultant “Ik ben een jaar geleden begonnen met freelancen en ik realiseer me niet welke impact het op mijn carrière heeft gehad. Ik heb een portfolio van projecten kunnen beheren die me blootstellen aan de bedrijven en problemen die deel uitmaken van de ‘Groene Renaissance’ en ik kan geen indruk maken. Ik moedig toekomstige freelancers aan: ‘Neem verantwoordelijkheid voor groei.’

Lang leve de revolutie!