In een rapport staat dat een topman op het gebied van AI bij Apple het bedrijf verlaat vanwege een back-to-office-beleid.
Het nieuws komt omdat Apple van alle werknemers van het bedrijf eist dat ze drie dagen per week naar kantoor terugkeren – een strikter beleid dan Big Tech-concurrenten zoals Meta, Google en Amazon, waardoor ten minste sommige werknemers voor altijd op afstand kunnen werken.
De directeur van machine learning, Ian Goodfellow, kondigde vorige week zijn ontslag aan en vertelde zijn collega’s dat de druk van CEO Tim Cook om werknemers terug naar kantoor te halen hem eruit heeft geduwd.
“Ik ben ervan overtuigd dat meer flexibiliteit het beste beleid voor mijn team zou zijn geweest”, schreef Goodfellow in een afscheidsbriefje. volgens Voor Verge Reporter Zoe Schaeffer.
Verschillende Apple-medewerkers bevestigden het vertrek van Goodfellow op de geruchtwebsite Blind.
Een Apple-medewerker citeerde Goodfellow als volgt: “Ik vertrek om vele redenen… maar Apple’s terugkeer naar het werk-beleid is de belangrijkste reden.”
Apple vereist dat werknemers op maandag, dinsdag en donderdag zelf werken. Ook mogen medewerkers maximaal vier weken per jaar volledig op afstand werken.
Een Apple-medewerker speculeerde dat het vertrek van Goodfellow voorafgaat aan een mogelijke aankondiging dat het bedrijf de persoonlijke werkvereisten tot vijf dagen per week zal verhogen.
“Iedereen en hun grootmoeders weten dat Apple de pilot gebruikt als opstap naar 5 dagen op kantoor”, schreef een Apple-medewerker over het Blind Program, dat de werkgelegenheid verifieert via zakelijke e-mailadressen. “Het is mogelijk dat Ian op het nieuws kwam dat dit eraan zat te komen en dat hij vertrok.”
Apple en Goodfellow hebben niet onmiddellijk gereageerd op verzoeken om commentaar.
In april meldde The Post dat Kwok’s terugkeer naar kantoor… Enkele bedrijfsmedewerkers de deur uit duwenterwijl een medewerker schreeuwde: “Ik denk er niet aan om hier weer aan het werk te gaan.”
Na het vertrek van Goodfellow gingen Apple-werknemers opnieuw tekeer tegen hun werkgever, waarbij een de iPhone-maker beschuldigde van ‘gasmanipulatie’.
“Bij [Apple] “Het is vrijwel onmogelijk om over te stappen op de afstandsbediening”, zegt een Apple-medewerker in Blind. “Alle andere bedrijven… inclusief [Google] mensen toestaan [work] Externe sites en publiceer externe sites. Het ergste is dat [Apple] Geef geen redelijke reden – ze schijnen gewoon een licht op je.”
‘Reader. Furious humble travel enthusiast. Extreme food scientist. Writer. Communicator.’
