Vrouwen onder leiding van de stad: 6 pioniers die je moet kennen

“Gelukkige, levendige en succesvolle steden komen voort uit de visioenen van velen, niet enkele machtige”​ – Jane Jacobs.

Hoewel we de afgelopen eeuw vooruitgang hebben gezien in de vertegenwoordiging van vrouwen, zijn de stemmen en perspectieven van vrouwen aanzienlijk gemarginaliseerd. Dit jaar heeft de VN gemeld dat vrouwen als staatshoofden of regeringsleiders fungeren Alleen al in 22 landen hebben 119 landen nog nooit een vrouwelijke leider gehad, Ondanks het sterke argument dat zijn leiderschap besluitvorming ondersteunt En een allesomvattend en zeer representatief regime​ Ook zijn alleen vrouwen bezet 10 procent banen Hoogste positie bij ’s werelds toonaangevende architectenbureaus.

+6

Volgens een publicatie van de Wereldbank uit 2020, Gids voor gender stadsplanning en ontwerp ​Gids voor planning en stedenbouw met een genderperspectief), Houden stedelijke gebieden geen rekening met het leven of de dagelijkse behoeften van vrouwen, seksuele en genderminderheden en mensen met een handicap. Horacio Terrazza, een van de auteurs van het handboek, wijst op de verreikende implicaties dat de stedelijke ruimte een belangrijke rol speelt. Hoe we ons leven, onze gemeenschappen en onze gemeenschap organiseren​ Uiteindelijk weerspiegelt en herschept onze gestructureerde omgeving de genderposities waarin we groeien en naast elkaar bestaan.

“Stedelijke planning en ontwerp bepalen de omgeving om ons heen, en die omgeving bepaalt de manier waarop we leven, werken, spelen, bewegen en ontspannen.” – Maitreyi Das, Wereldbankmanager Stedelijke Ontwikkeling, Rampenrisicobeheer, Recessie en Landimplementatie.

De impact van een gebrek aan diversiteit op de besluitvorming in stedelijke ongelijkheid is op veel manieren duidelijk. Eerste Parken en straten zonder verlichting en openbare toiletten, zelfs onveilige openbaarvervoernetwerkenDeze tekortkomingen in beleid, bestuur en ontwerp zijn van invloed op de manier waarop vrouwen en minderheden fysiek en psychologisch een door mensen gemaakte omgeving ervaren. Door diversiteit aan het gesprek toe te voegen, kunnen we barrières identificeren voor een veilig en toegankelijk gebruik van de stad en onze directe omgeving verbeteren Natuurlijk diverse, transversale en constant veranderende stedelijke omgevingen​ Onderwijs, architectuur, stedenbouw, ontwerp of TechnologieLeiders moeten de mensen die ze dienen vertegenwoordigen om hun behoeften en wensen beter te begrijpen.

Het is tijd dat vrouwen hun plaats in leiderschap en besluitvorming in de beweging voor steden herwinnen. Om degenen te vieren die dit al hebben gedaan en anderen uit te nodigen hun voorbeeld te volgen, hebben we zes uitzonderlijke vrouwen met verschillende achtergronden geselecteerd, op hun eigen manier, om te laten zien hoe diep hun projecten het welzijn van hun gemeenschappen hebben beïnvloed. ​

Kalpana Viswanath – CEO van Safedib

Dr. Kalpana Viswanath is de medeoprichter en CEO Safedipin, Een sociale organisatie die data en technologie gebruikt om steden beter, veiliger en inclusiever te maken voor vrouwen. Het is opgericht in 2013 en verzamelt gegevens uit een aantal bronnen, waaronder Safedipin MySafetipin, Gratis kredietaanvraag Helpt gebruikers om veiligere beslissingen te nemen over hun beweging Gebaseerd op criteria als verlichting, zichtbaarheid, bevolkingsdichtheid, geslacht, veiligheid en transport. Lokale overheden gebruiken de gegevens ook om de planning en het onderhoud te verbeteren. In wezen omvat de tool een veiligheidsaudit, die een specifiek gebied analyseert op basis van parameters van fysieke en sociale infrastructuur. Beyond Safedipin, Dr. Viswanath Hij heeft ook een aantal grote wereldwijde projecten geleidInclusief Zagori, Een toonaangevende vrijwilligersorganisatie die zich bezighoudt met vrouwenrechten en adviseur is geweest voor wereldwijde organisaties Vrouwen bij Cities International, VN. Vrouwen en de VN-Habitat.

Kensani de Clark o Solange Empanefo – Co-directeuren d Matry-Archie (verhandeling) ©

Architecten Kensani de Clark en Solange Mbanepo zijn medeoprichters Matry-Archie (verhandeling) ©, Een transversale alliantie die Afrikaanse vrouwen van kleur (POC) verenigt voor de empowerment en ontwikkeling van Afrikaanse steden in de ruimte voor onderwijs in de ruimte. Tussen Zuid-Afrika en Zwitserland richt Matri-Archie zich op het herkennen en promoten van gemarginaliseerde identiteitsgroepen op het gebied van architectuur, een ruimte die vaak wordt uitgesloten van representatie, schrijven en ontwerp om identiteitsgelijkheid te bereiken in het architecturale discours. Opgericht om verschillende velden met betrekking tot design, stad, samenwerkingen te heroverwegen om het netwerk met partners in de praktijk en het onderwijs te verbeteren, door middel van ontwerp, schrijven, podcasts en andere initiatieven.

Femke Halsema – Alcaldesa de Amsterdam

Burgemeester Halsema maakt deel uit van een groeiende groep politici die als eerste vrouwen leiding gaven aan hun steden. Voormalig leider van de Nederlandse Groene Partij, zijn plan is gericht Digitalisering van burgerdiensten, slimme beweging en circulaire economie​ Bovendien een Het middelpunt van de renovatie is de rosse buurt van Amsterdam, En herhaalde het besluit om rondleidingen in het gebied te verbieden om respect voor sekswerkers te bevorderen en om een ​​einde te maken aan het ongemak dat dit soort massatoerisme voor de lokale gemeenschap veroorzaakt. Zoals ze zei, “… toen ik jaren geleden parlementslid was, was ik enigszins verantwoordelijk voor het erkennen van prostitutie als een juridisch beroep in Nederland … we moeten de moed hebben om in te grijpen in de structurele economie van de stad. Ik denk dat we waren op het juiste moment. “​ Deze perspectiefdenkende burgemeester is ook een promotor Coalitie van steden voor digitale rechten, Die tot doel heeft technologische kansen te benutten om betrouwbare en veilige digitale diensten en infrastructuur te bieden die het leven van kiezers zullen verbeteren en lokale gemeenschappen zullen ondersteunen.

Kareena Kutas – Oprichter van Architectural Architecture

Carina Cuetas is een Braziliaanse architect en oprichtster Perimeter architectuur​ Het project, dat voortkwam uit het proefschrift van haar master, loopt sinds 2014 en biedt technische opleidingen in de bouw aan vrouwen die wonen in gebieden met een tekort aan huisvesting en infrastructuur. Onder leiding van zes vrouwen, waaronder architecten en civiel ingenieurs, werkt het team aan maximale autonomie in het besluitvormingsproces voor de verbetering en / of bouw van vrouwenhuizen. Deze projecten worden georganiseerd in de vorm van workshops van 4-6 maanden en beginnen met teken- en tekenlessen. De vrouwen leren vervolgens de financiële basis van het beheer van de microkredieten die ze uit het project halen en het budget voor de aankoop van bouwmaterialen. Het project heeft tot doel de capaciteit van de deelnemers voor analyse, discussie, anticipatie, planning en samenwerking uit te breiden, wat uiteindelijk leidt tot een toename van hun zelfrespect en zelfvertrouwen.

Yvonne Aki-Sawyer – Alcaldesa de Freetown

Yvonne Aki-Sawyer, die in 2018 werd gekozen, is de eerste vrouwelijke burgemeester die de hoofdstad van Sierra Leone in decennia leidt. Van zijn inspanningen De straten van Freetown schoonmaken, het afvoersysteem repareren, een miljoen bomen planten of een hervorming van de onroerendgoedbelasting doorvoeren, Wiens doel is om de stad te transformeren met behulp van een inclusieve benadering, namelijk innovatie, gemeenschapseigendom en Datagedreven prestatiebeheer​ In januari 2019 is het initiatief gelanceerd Vervang Freedomdown, Een driejarenplan voor de ontwikkeling van de stad, gericht op elf sectoren, waaronder de strijd tegen de achteruitgang van het milieu en de klimaatverandering en het helpen creëren van banen om de jeugdwerkloosheid terug te dringen. Aki-Sawyer werd ook genoemd BBC 100 Vrouwen 2020 En een van de oprichters van Transformation (City Hub and Network for Gender Equity), Het netwerk van steden over de hele wereld deelt best practices, Beleid en innovatieve benaderingen om beleid, misvattingen en genderongelijkheid aan te pakken.